WIW.06807.01 - Planspiel: Controlling & CSR Management (Vollständige Modulbeschreibung)

WIW.06807.01 - Planspiel: Controlling & CSR Management (Vollständige Modulbeschreibung)

Originalfassung Englisch
WIW.06807.01 5 CP
Modulbezeichnung Planspiel: Controlling & CSR Management
Modulcode WIW.06807.01
Semester der erstmaligen Durchführung
Fachbereich/Institut Wirtschaftswissenschaftlicher Bereich - School of Economics and Business
Verwendet in Studiengängen / Semestern
  • Betriebswirtschaftslehre (Business Studies) (180 LP) (Bachelor) > Betriebswirtschaftslehre BWL (Business Studies)180, Akkreditierungsfassung gültig ab WS 2020/21 > Wahlpflichtbereich
  • Business Economics (180 LP) (Bachelor) > Betriebswirtschaftslehre BusinessEconomics180, Akkreditierungsfassung gültig ab WS 2020/21 > Wahlpflichtbereich
  • Volkswirtschaftslehre (Economics) (180 LP) (Bachelor) > Volkswirtschaftslehre VWL (Economics)180, Akkreditierungsfassung gültig ab WS 2020/21 > Wahlpflichtbereich
  • Wirtschaftswissenschaften (Economics and Management) (120 LP) (Bachelor) > Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftswiss120, Akkreditierungsfassung gültig ab WS 2020/21 > 2. Erweiterungen
Modulverantwortliche/r
Weitere verantwortliche Personen
Prof. Dr. Philipp Schreck
Teilnahmevoraussetzungen
"Interne Unternehmensrechnung" oder "Cost Accounting"
Kompetenzziele
  • Fähigkeit zur themenbezogenen Literaturrecherche
  • Eigenständiges Schreiben einer Seminararbeit unter Beachtung der Grundsätze wissenschaftlichen Schreibens
  • Verbesserung der Präsentationsfähigkeit
  • Weiterentwicklung der Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Ganzheitliches Denken in betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Fähigkeit, Fragen der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen zu erkennen, bewerten und bewältigen zu können
Modulinhalte
1. Grundlagen der betriebswirtschaftlichen Primärfunktionen (z.B. Beschaffung, Produktion, Absatz)
2. Grundlagen der betriebswirtschaftlichen Sekundärfunktionen (z.B. Finanzierung, Rechnungswesen, Personal)
3. Unternehmensführung im Rahmen einer computergestützten Simulation in Teamarbeit
4. Umgang mit komplexen Entscheidungssituationen verschiedener Unternehmensbereiche in einer Wettbewerbssituation
5. Gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen
Lehrveranstaltungsformen Seminar (2 SWS)
Kursus
Kursus
Kursus
Unterrichtsprachen Deutsch, Englisch
Dauer in Semestern 1 Semester Semester
Angebotsrhythmus Modul jedes Sommersemester
Aufnahmekapazität Modul unbegrenzt
Prüfungsebene
Credit-Points 5 CP
Modulabschlussnote LV 1: %; LV 2: %; LV 3: %; LV 4: %.
Faktor der Modulnote für die Endnote des Studiengangs 1
Hinweise
Das Kickoff-Treffen und die Themenvergabe erfolgen bereits im Wintersemester.
Modulveran­staltung Lehrveranstaltungs­form Veranstaltungs­titel SWS Workload Präsenz Workload Vor- / Nach­bereitung Workload selbstge­staltete Arbeit Workload Prüfung incl. Vorbereitung Workload Summe
LV 1 Seminar Seminar 2 0
LV 2 Kursus Selbststudium 0
LV 3 Kursus Vorbereitung Präsentation 0
LV 4 Kursus Anfertigung Hausarbeit 0
Workload modulbezogen 150 150
Workload Modul insgesamt 150
Prüfung Prüfungsvorleistung Prüfungsform
LV 1
LV 2
LV 3
LV 4
Gesamtmodul
Hausarbeit, Präsentation und Diskussion
Wiederholungsprüfung
Regularien Teilnahme­voraussetzungen Angebots­rhythmus Anwesenheits­pflicht Gewicht an Modulnote in %
LV 1 Sommersemester Nein %
LV 2 Sommersemester Nein %
LV 3 Sommersemester Nein %
LV 4 Sommersemester Nein %