JUR.06226.01 - Seminar im Arbeitsrecht (Vollständige Modulbeschreibung)

JUR.06226.01	5 CP
Modulbezeichnung	Seminar im Arbeitsrecht
Modulcode	JUR.06226.01
Semester der erstmaligen Durchführung
Fachbereich/Institut	Juristischer Bereich - Law School
Verwendet in Studiengängen / Semestern	Human Resources Management (MA120 LP) (Master) > Betriebswirtschaftslehre HumanRes.ManagementMA120, Akkreditierungsfassung gültig ab WS 2019/20 > 5.2 Arbeits- und Wirtschaftsrecht Human Resources Management (MA120 LP) (Master) > Betriebswirtschaftslehre HumanRes.ManagementMA120, Akkreditierungsfassung (SS 2016 - SS 2020) > 5.5. Arbeits- und Wirtschaftsrecht Human Resources Management (MA120 LP) (Master) > Betriebswirtschaftslehre HumanRes.ManagementMA120, Akkreditierungsfassung (WS 2020/21 - SoSe 2023) > 6.2 Arbeits- und Wirtschaftsrecht
Modulverantwortliche/r
Weitere verantwortliche Personen	Prof. Dr. Katja Nebe
Teilnahmevoraussetzungen
Kompetenzziele	Die Studierenden nehmen an einem Seminar zum Arbeitsrecht teil, das den Austausch über aktuelle arbeitsrechtliche Fragestellungen und die selbständige wissenschaftliche Bearbeitung juristischer Themen fördert, reflektieren und analysieren praxisnah Themen der aktuellen arbeitsrechtlichen Entwicklung in Deutschland einschließlich des europäischen Arbeitsrechts, entwickeln Fähigkeiten in der praxisnahen Argumentation und Darstellung von juristischen Problemfeldern des Arbeitsrechts, wenden Methoden der juristischen Literaturrecherche an, vertiefen ihre Sozialkompetenz durch die gemeinsame Erarbeitung und Diskussion der ausgewählten Themen.
Modulinhalte	Im Seminar werden aktuelle Herausforderungen des Arbeitsrechts durch die Bearbeitung jeweils eines konkreten Problemfeldes aus der arbeitsrechtlichen Praxis beleuchtet. Dazu soll eine Seminararbeit angefertigt und das Thema durch ein Referat präsentiert werden. Anhand des Referats wird die jeweilige Gruppendiskussion eingeleitet.
Lehrveranstaltungsformen	Seminar (2 SWS) Kursus Kursus Kursus
Unterrichtsprachen	Deutsch, Englisch
Dauer in Semestern	1 Semester Semester
Angebotsrhythmus Modul	jedes Sommersemester
Aufnahmekapazität Modul	unbegrenzt
Prüfungsebene
Credit-Points	5 CP
Modulabschlussnote	LV 1: %; LV 2: %; LV 3: %; LV 4: %.
Faktor der Modulnote für die Endnote des Studiengangs	1

Modulveranstaltung	Lehrveranstaltungsform	Veranstaltungstitel	SWS	Workload selbstgestaltete Arbeit	Workload Summe
LV 1	Seminar	Seminar	2		0
LV 2	Kursus	Selbststudium			0
LV 3	Kursus	Seminararbeit			0
LV 4	Kursus	Referatsvorbereitung			0
Workload modulbezogen				150	150
Workload Modul insgesamt					150

Prüfung	Prüfungsvorleistung	Prüfungsform
LV 1
LV 2
LV 3
LV 4
Gesamtmodul		Seminararbeit mit Referat
Wiederholungsprüfung

Regularien	Angebotsrhythmus	Anwesenheitspflicht	Gewicht an Modulnote in %
LV 1	Sommersemester	Nein	%
LV 2	Sommersemester	Nein	%
LV 3	Sommersemester	Nein	%
LV 4	Sommersemester	Nein	%