MLU
Modulverzeichnis - Studiengänge
Betriebswirtschaftslehre HumanRes.ManagementMA120

Betriebswirtschaftslehre HumanRes.ManagementMA120, Version of accreditation gültig ab WS 2019/20

Name / CP Modul Modulteil Semester
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Pflichtmodule
WIW.07882.01 - Nachhaltiges Personalmanagement und Organisation, gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Lecture (Vorlesung)     o  
Course 2: Course (Selbststudium)     o  
Course 3: Course (Vorbereitung der Präsentation)     o  
WIW.07979.01 - Abschlussmodul "Master Human Resources Management", gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Course (Ausarbeitung der Masterarbeit)     o o
JUR.01124.02 - Arbeitsrecht I, gültig ab WS 2008/09 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Kolloquium) o      
Course 3: Course (Vor- u. Nachbereitung) o      
Course 4: Course (Klausurvorbereitung) o      
WIW.06745.03 - People Analytics, gültig ab WS 2020/21 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Selbststudium) o      
Course 3: Exercises (Übung) o      
Course 4: Course (Selbststudium) o      
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung) o      
Course 5: Course (Schriftliche Ausarbeitung)        
WIW.05538.02 - Organization Theory for Research and Practice, gültig ab WS 2016/17 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Exercises (Übung) o      
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation) o      
Course 4: Course (Schriftliche Ausarbeitung) o      
WIW.06738.03 - Strategisches HRM, gültig ab SS 2020 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o    
Course 2: Course (Selbststudium)   o    
Course 3: Exercises (Übung)   o    
Course 4: Course (Selbststudium)   o    
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung)   o    
WIW.06735.01 - Innovationsorientierte Personalentwicklung, gültig ab SS 2020 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o    
Course 2: Exercises (Übung)   o    
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation)   o    
Course 4: Course (schriftliche Ausarbeitung)   o    
WIW.06736.01 - Strategische Organisationsgestaltung und Change Management, gültig ab WS 2020/21 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Exercises (Übung) o      
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation) o      
Course 4: Course (schriftliche Ausarbeitung) o      
1. Kernbereiche der BWL
WIW.07862.02 - Marketingmanagement, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Exercises (Übung)   o   o
Course 3: Course (Selbststudium)   o   o
Course 4: Course (Prüfungsvorbereitung)   o   o
WIW.07877.01 - Current Topics in Managerial Control, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung)       o
Course 2: Course (Selbststudium)       o
Course 3: Course (Anfertigung einer Hausarbeit)       o
Course 4: Course (Vorbereitung der Präsentation)       o
WIW.07876.02 - Management Accounting and Control, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Selbststudium) o      
Course 3: Exercises (Übung) o      
Course 4: Course (Selbststudium) o      
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung) o      
WIW.07878.02 - Spreadsheet Accounting, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Exercises (Übung)       o
Course 2: Course (Selbststudium)       o
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung)       o
WIW.06595.04 - Strategisches Marketing, gültig ab WS 2019/20 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Selbststudium) o      
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) o      
WIW.06215.04 - Kapitalmarkttheorie, gültig ab SS 2016 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o    
Course 2: Course (Selbststudium)   o    
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung)   o    
WIW.00769.05 - Externes Rechnungswesen, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o    
Course 2: Course (Selbststudium)   o    
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung)   o    
2. HRM und Methoden
WIW.06740.02 - Aktuelle Methoden des HRM II, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.06739.02 - Aktuelle Methoden des HRM I, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.06734.01 - Eignungs- und Organisationsdiagnostik, gültig ab SS 2020 Course 1: Seminar (Seminar)   o o  
Course 2: Course (Anfertigung Seminararbeit/Selbststudium)   o o  
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation)   o o  
WIW.07875.02 - Introduction to Experimental Research, gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Selbststudium) o      
Course 3: Exercises (Übung) o      
Course 4: Course (Selbststudium) o      
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung) o      
WIW.06747.01 - Auslandsstudium Human Resources Management I, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06749.01 - Auslandsstudium Human Resources Management III, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06750.01 - Auslandsstudium Human Resources Management IV, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06748.01 - Auslandsstudium Human Resources Management II, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06758.02 - Statistical Applications, gültig ab WS 2020/21 Course 1: Course (Praktische Arbeit am PC unter Anleitung, mündliche Präsentationen) o   o  
Course 2: Course (Literaturstudium) o   o  
Course 3: Course (Erstellen von Präsentationen und Berichten) o   o  
Course 4: Course (Projektarbeit) o   o  
WIW.05542.02 - Qualitative Methoden in den Wirtschaftswissenschaften, gültig ab SS 2015 Course 1: Seminar (Seminar)   o    
Course 2: Course (Selbststudium)   o    
Course 3: Course (Vorbereitung der Präsentation)   o    
WIW.00977.05 - Erhebungstechniken, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung) o   o  
Course 2: Course (Selbststudium) o   o  
Course 3: Exercises (Übung) o   o  
Course 4: Course (Selbststudium) o   o  
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung) o   o  
WIW.00723.05 - Multivariate Verfahren, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Exercises (Übung)   o   o
Course 2: Course (Selbststudium)   o   o
Course 3: Course (Selbststudium)   o   o
Course 4: Course (Projektleistung)   o   o
3. HRM und Strategie
WIW.07859.01 - Strategieimplementierung, gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Lecture (Vorlesung) o   o  
Course 2: Course (Selbststudium) o   o  
Course 3: Course (Vorbereitung Fallstudien) o   o  
Course 4: Course (Vorbereitung Präsentation) o   o  
WIW.07881.01 - Nachhaltige Unternehmensführung, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Course (Selbststudium)   o   o
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation)   o   o
WIW.05810.03 - Forschungsaspekte der Business Governance II, gültig ab SS 2016 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.05809.03 - Forschungsaspekte der Business Governance I, gültig ab SS 2016 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.07858.01 - Herausforderungen der Unternehmensführung und -gründung, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung)       o
Course 2: Course (Selbststudium und Vorbereitung der Präsentation)       o
WIW.06750.01 - Auslandsstudium Human Resources Management IV, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06748.01 - Auslandsstudium Human Resources Management II, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06749.01 - Auslandsstudium Human Resources Management III, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06747.01 - Auslandsstudium Human Resources Management I, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.05541.03 - Unternehmens- und Mitarbeiterführung, gültig ab WS 2016/17 Course 1: Lecture (Vorlesung) o      
Course 2: Course (Selbststudium) o      
Course 3: Course (Vorbereitung Vortrag) o      
WIW.06765.02 - Businessplan Seminar, gültig ab SS 2020 Course 1: Seminar (Seminar)   o   o
Course 2: Course (Businessplan)   o   o
Course 3: Course (Vorbereitung der Präsentation)   o   o
Course 4: Course (Nachbereitung (überarbeiteter Businessplan))   o   o
4. HRM und Digitalisierung
WIW.06743.02 - Forschungsaspekte HR-Analytics I, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.06744.02 - Forschungsaspekte HR-Analytics II, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar) +     +
Course 2: Course (Selbststudium) +     +
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) +     +
WIW.07860.01 - Digitales Marketing, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Exercises (Übung)   o   o
Course 3: Course (Selbststudium)   o   o
Course 4: Course (schriftliche Ausarbeitung)   o   o
WIW.06747.01 - Auslandsstudium Human Resources Management I, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06750.01 - Auslandsstudium Human Resources Management IV, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06748.01 - Auslandsstudium Human Resources Management II, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06749.01 - Auslandsstudium Human Resources Management III, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.00786.06 - Strategisches Informationsmanagement, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o    
Course 2: Course (Selbststudium)   o    
Course 3: Course (Fallstudien/Übung)   o    
Course 4: Course (Selbststudium)   o    
Course 5: Course (Prüfungsvorbereitung)   o    
WIW.03520.04 - Projektseminar: Informations- und Geschäftsprozessmanagement, gültig ab WS 2008/09 Course 1: Exercises (Projektarbeit)     o  
Course 2: Course (Selbststudium)     o  
WIW.05627.04 - Geschäftsprozessmanagement: Automatisierung, Analyse und Optimierung, gültig ab WS 2016/17 Course 1: Course (Selbststudium für Vorlesung) o   o  
Course 2: Exercises (Übung am PC unter Anleitung durch wiss. Mitarbeiter(innen)) o   o  
Course 3: Course (Erarbeitung von Übungen / Fallstudien) o   o  
Course 4: Course (Prüfungsvorbereitung) o   o  
Course 5: Lecture (Vorlesung) o   o  
Course 6: Course (Selbststudium für Übung) o   o  
: 5. Vertiefungsrichtung
5.1 Organizational Behavior and Ethics
WIW.07879.02 - Behavioral Business Ethics, gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Lecture (Vorlesung)     o  
Course 2: Course (Selbststudium)     o  
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung)     o  
WIW.07873.01 - Seminar: Organizational Behavior and Ethics, gültig ab WiSe 2023/24 Course 1: Seminar (Seminar)     o o
Course 2: Course (Anfertigung Hausarbeit)     o o
Course 3: Course (Vorbereitung Präsentation)     o o
WIW.07874.01 - Forschungsaspekte des Organizational Behavior and Business Ethics, gültig ab SoSe 2023 Course 1: Course (Vorlesung oder Seminar)     o o
Course 2: Course (Selbststudium)     o o
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung)     o o
WIW.06764.02 - Ethics and Economics of Market Legitimacy, gültig ab WS 2020/21 Course 1: Lecture (Vorlesung) o   o  
Course 2: Course (Verfassen Paper) o   o  
Course 3: Course (Anfertigung Thesenpapier) o   o  
Course 4: Course (Vorbereitung Vortrag) o   o  
WIW.06762.03 - Ethics and Economics of Institutional Governance, gültig ab WS 2020/21 Course 1: Course (Vorlesung) o   o  
Course 2: Course (Selbststudium) o   o  
Course 3: Course (Prüfungsvorbereitung) o   o  
: 5. Vertiefungsrichtung
5.2 Arbeits- und Wirtschaftsrecht
JUR.06226.01 - Seminar im Arbeitsrecht, gültig ab SS 2016 Course 1: Seminar (Seminar)   o   o
Course 2: Course (Selbststudium)   o   o
Course 3: Course (Seminararbeit)   o   o
Course 4: Course (Referatsvorbereitung)   o   o
JUR.06224.01 - Vertiefung Arbeitsrecht, gültig ab SS 2016 Course 1: Course (Vorlesung/ Kolloquium/Seminar)   o   o
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 3: Course (Klausur/Referat)   o   o
JUR.06225.01 - Europäisches, Internationales und Transnationales Arbeitsrecht, gültig ab SS 2016 Course 1: Course (Vorlesung/Seminar)   o   o
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 3: Course (Klausur/Referat)   o   o
JUR.00615.03 - Arbeitsrecht II, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 3: Course (Integriertes Fallrepetitorium)   o   o
Course 4: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 5: Course (Klausurvorbereitung)   o   o
JUR.00530.03 - Recht gegen unlauteren Wettbewerb, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung)   o   o
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 3: Course (Methodentraining)   o   o
Course 4: Course (Vor-/Nachbereitung)   o   o
Course 5: Course (Klausur)   o   o
JUR.00523.04 - Europarecht, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung) +   +  
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung) +   +  
Course 3: Lecture (Vorlesung) +   +  
Course 4: Course (Vor-/Nachbereitung) +   +  
Course 5: Course (Klausur) +   +  
Course 6: Course (Klausur) +   +  
JUR.00522.04 - Unternehmen und Wettbewerb, gültig ab WS 2006/07 Course 1: Lecture (Vorlesung) +   +  
Course 2: Course (Vor-/Nachbereitung) +   +  
Course 3: Lecture (Vorlesung) +   +  
Course 4: Course (Vor-/Nachbereitung) +   +  
Course 5: Course (Klausurvorbereitung) +   +  
Course 6: Course (Klausurvorbereitung) +   +  
: 5. Vertiefungsrichtung
5.3 Auslandsstudium Human Resources Management
WIW.06751.01 - Auslandsstudium Human Resources Management V, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +
WIW.06752.01 - Auslandsstudium Human Resources Management VI, gültig ab SS 2020 Course 1: Course (gemäß Learning Agreement)   +   +