Allgemeine Informationen

Veranstaltungsname	Vorlesung: IHRM and Global Employment Relations
Semester	SS 2010
Aktuelle Anzahl der Teilnehmenden	1
Heimat-Einrichtung	BWL, insb. Personalwirtschaft und Business Governance
Veranstaltungstyp	Vorlesung in der Kategorie Offizielle Lehrveranstaltungen
Erster Termin	Freitag, 09.04.2010 08:00 - 12:00
Voraussetzungen	Good knowledge of the english language
Studiengänge (für)	- Master HRM (Wahlpflichtmodul im Bereich "Unternehmerisches HRM") - Master BWL/Master Accounting and Taxation (als Veranstaltung im Wahlpflichtfach Organisation und Personalwirtschaft) - Diplom-Studenten im Hauptstudium (als Veranstaltung im Wahlpflichtfach Organisation und Personalwirtschaft)
SWS	2
ECTS-Punkte	5

Lehrende

Uta Guse

Räume und Zeiten

Keine Raumangabe: Freitag: 08:00 - 12:00, zweiwöchentlich(6x); Freitag, 04.06.2010 12:00 - 16:00
Freitag, 18.06.2010 12:00 - 16:00
Freitag, 16.07.2010 12:00 - 16:00

Studienbereiche

Juristische und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Wirtschaftswissenschaftlicher Bereich - School of Economics and Business > Master
Juristische und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Wirtschaftswissenschaftlicher Bereich - School of Economics and Business > Diplom - Hauptstudium > Spezielle Betriebswirtschaftslehre > Organisation und Personalwirtschaft

Kommentar/Beschreibung

Inhalte:
- Introduction to IHRM and Global Employment Relations
- Strategic International Human Resource Management and Internationalization
- Culture and IHRM
- Global labour markets and global staffing
- International assignments – HR instruments and processes
- Theories of global employment relations
- International comparative employment relations – actors, processes and outcomes
- Analysis of different systems of employment relations (e.g. Germany, US)